Оценка на Програмата за готовност за сключване на договори
С удоволствие съобщаваме, че е публикуван нашият окончателен доклад за оценка на Програмата за готовност за договори на Министерството на културата, медиите и спорта.
Относно Програмата за готовност за договори
Програмата за готовност за сключване на договори беше разработена и изпълнена в партньорство от:
- DCMS (правителството на Обединеното кралство)
- Социално предприятие Обединеното кралство (SEUK)
- Училището за социални предприемачи (SSE)
- Voice4Change Англия (V4CE)
Стартирала през 2022 г., програмата имаше за цел да даде възможност на организациите за доброволческо, обществено и социално предприемачество (VCSE) да се конкурират редом с други организации и да увеличат участието си в обществените поръчки в Англия.
Програмата беше реализиран подкрепа към VCSEs чрез серия от уебинари и обучителни курсовеЗа да се подобри разбирането на комисарите за организациите на VCSE, програмата също така проведе уебинари за комисари и улесни събития за ангажиране на VCSE с комисари.
Опит от VCSE и въздействие на програмата
Организациите от VCSE оцениха множество аспекти на програмата, включително нейната фокус върху изграждането на взаимоотношения с комисари и партньорски организации, акцентът върху социална стойностИ модел на обучение от връстници.
Към декември 2024 г., VCSE, които взеха участие в нашето проучване, приписаха 18 новоспечелени държавни договора към ППК, с общо стойност от 2,066,495 XNUMX XNUMX британски лири — подчертаване на въздействието и ефективността на подхода на програмата.
Основни констатации и препоръки
Докладът предоставя допълнителни подробности относно нашите ключови констатации и излага препоръки въз основа на поуките от програмата. Тези прозрения ще помогнат информиране за бъдещото разработване на политики и програми насочени към засилване на ролята на организациите за VCSE в обществените поръчки.
Достъп и четене пълен доклад за оценка тук.
29 юли 2025
2 минути
Сектори
Ключови експерти
Беатрис Сасе
Мениджър изследвания
Джая Багла
Лили Монк
Старши мениджър изследвания
Мартин Манух
Мениджър изследвания
Рейчъл Уулдридж
Заместник-директор
Робърт Спенс
Мениджър изследвания