Паралелният пазар на труда: социални разходи и ползи на практика

Въпреки икономическия ръст през последните години и нарастващата стегнатост, има нарастваща група хора, които не участват на пазара на труда. Според фондация "Старт" и професора по пазара на труда Тон Вилтхаген този парадокс изисква коренно различен подход от прилагания досега. Този подход е да се създаде паралелен пазар на труда, където парите от помощи могат да се използват като „социален рисков капитал“ за създаване на работни места, които изпълняват социални задачи, които в момента остават неизпълнени. По поръчка на фондация "Старт", Ecorys провежда социален анализ на разходите и ползите на три местни паралелни инициативи на пазара на труда.

В тези инициативи се създават работни места за получателите на социални помощи, в които те извършват обществено полезен труд. Ecorys предварително прави карта на свързаните разходи и очакваните ефекти и социални ползи. Това дава представа за възможната социална възвръщаемост от тези инициативи и показва кои страни се възползват от тези работни места. Последното дава отправна точка за привличане на страни за съфинансиране на работните места и по този начин ги структуризира. Тъй като инициативите все още са в процес на разработка, очакваме очакваната социална възвръщаемост.

Ecorys провежда анализи за инициативите в Гронинген, Лелистад и Тилбург през 2020 г.

За повече информация относно този проект, моля, свържете се с Annejet Kerckhaert.