Attività di comunicazione EURES

EURES – European Job Mobility Network – è la rete europea di cooperazione nella ricerca di lavoro tra la Commissione Europea, gli uffici nazionali di coordinamento e i fornitori di servizi negli Stati membri, con l’obiettivo di facilitare la mobilità del lavoro.

È composto da oltre 1000 dipendenti che lavorano su questioni relative alla mobilità transnazionale e transfrontaliera nei 28 Stati membri, Norvegia, Islanda, Liechtenstein e Svizzera. Supportiamo EURES nell'aumentare la notorietà del marchio e nell'incremento della cooperazione interna dopo la riforma del regolamento EURES. Da gennaio 2017, il nostro team ha fornito servizi di comunicazione e informazione continui, ovvero:

Funzionamento dell'Ufficio notizie e informazioni EURES: produzione di articoli e preparazione di newsletter mensili
Web mastering per il portale EURES e l'extranet EURES – aggiornamenti di sezioni specifiche di entrambe le piattaforme. Siamo stati inoltre responsabili della fornitura dei contenuti, del monitoraggio e della moderazione dell'extranet EURES.
Produzione di infografiche – Il nostro team ha fornito infografiche EURES trimestrali con le ultime statistiche EURES.
Gestione dei social media – gestione quotidiana dei canali social media esterni ed interni (Facebook, Twitter, LinkedIn, YouTube) dalla pianificazione dei contenuti fino alla reportistica mensile.
Sessioni di formazione – erogazione di sessioni di formazione alla rete interna su temi specifici di comunicazione e social media. Attingendo al pool di esperti interni, abbiamo erogato oltre 40 sessioni di formazione, garantendone l'impostazione, la pianificazione, la promozione e la valutazione.

Inoltre, il nostro team ha fornito supporto negli eventi interni durante tutto l'anno, dalle dirette sui social media alla produzione di video e articoli successivamente condivisi con la rete. Allo stesso modo, il nostro team ha creato materiali di comunicazione innovativi come podcast, vlog e video sui social media.

Infine, il nostro team ha fornito supporto comunicativo ad hoc a tutti gli Stati membri. Ciò includeva il supporto con l’analisi dei social media, la promozione di eventi nazionali o qualsiasi altra attività di comunicazione in cui la nostra esperienza potesse essere utile

Nei due anni in cui il nostro team è stato responsabile delle attività di comunicazione di EURES, il seguito complessivo dei social media esterni è cresciuto di oltre il 30%. Internamente, i membri della nostra Comunità di Pratica sono aumentati del 40%.

Oltre 400 dipendenti interni di EURES sono stati inoltre formati su molteplici argomenti, come la gestione dei social media e la creazione di contenuti, l'organizzazione e la gestione di eventi, il coinvolgimento dei datori di lavoro e delle persone in cerca di lavoro e molto altro ancora.