Avrupa Konseyi'nde Gençlik Perspektif Entegrasyonunun Değerlendirilmesi 

Altı ay süren bu araştırmanın amacı, Avrupa Konseyi'nin gençlerin bakış açısını çalışmalarına ne ölçüde ve nasıl entegre ettiğini değerlendirmek, zorlukları ve fırsatları belirlemek ve ileriye dönük önerilerde bulunmaktır. 

Çalışmanın metodolojisi literatür taramasının yanı sıra Avrupa Konseyi personeli, siyasi delegasyonlar ve gençlik temsilcileriyle kapsamlı istişareleri (röportajlar, anketler ve odak grupları) içeriyordu. 

Olayın Arka Planı  

Avrupa Konseyi'nin gençlerle ve gençlere yönelik çalışma konusunda uzun bir geçmişi vardır. Gençlik Departmanı, Örgüt için önemli bir uzmanlık kaynağı iken, köklü bir ortak yönetim sistemi Gençlik ve hükümet temsilcileri arasında diyalog için alanlar sağlar. 

Avrupa Konseyi'nin gençlere yönelik uzun süreli bağlılığı, gençlerin yalnızca gençlere özgü alanların ötesinde daha fazla katılımını da beraberinde getirmiş, Örgütün birçok siyasi organı, komitesi ve çalışma grubu gençlerle çalışma çabalarını artırmıştır.  

2023 olarak, Reykjavik Bildirgesi Örgüt içindeki gençler için yeni bir ivme yaratarak, Avrupa Konseyi'ni çalışmalarına gençlik perspektifini daha fazla entegre etmeye, açık diyaloğu teşvik etmeye, demokrasiyi desteklemeye ve nihayetinde politika yapımını iyileştirmeye çağırdı. 'referans çerçevesi' Ayrıca Reykjavik Bildirgesi hedeflerinin gençlik bakış açısının entegrasyonunu desteklemek üzere Örgüt çapında bir yaklaşıma dönüştürülmesi için de çalışmalar yürütülmektedir.  

Önemli bulgular 

Bu çalışma, Avrupa Konseyi ve gençlik alanındaki önemli paydaşların öğrenimlerini ve görüşlerini topluyor ve sunuyor.  

Çalışmanın geneline bakıldığında, Avrupa Konseyi siyasi organlarının ve iç yapılarının, kuruluş dışında örnek olarak kabul edilen modeller de dahil olmak üzere, gençlik katılımına yönelik yeni yaklaşımlara öncülük ettiği görülmektedir.  

Ancak çalışma, Avrupa Konseyi gibi büyük ve karmaşık bir organizasyonda gençlik perspektifinin entegrasyonunun operasyonel hale getirilmesindeki zorlukları da tanımladı. Bu nedenle, aşağıdaki önerilerde bulunuldu:  

Çalışmamızda daha ileri eylem için aşağıdaki altı alanı belirledik: 

• Gençlik perspektifinin bütünleşmesini sağlamak için kapsamlı bir stratejik yaklaşımın benimsenmesi Avrupa Konseyi genelinde, önümüzdeki referans çerçevesi aracılığıyla uygulanacak.  

• Karşılıklı öğrenme fırsatlarını desteklemek ve teşvik etmek Avrupa Konseyi personeli, temsilcilikleri ve gençler arasında Mevcut insan sermayesi aracılığıyla.  

• Kalite güvencesinin güçlendirilmesi ve destekleyici araç ve materyallere erişimGençlik Departmanının bu konudaki merkezi rolünün kabul edilmesi ve referans çerçevesini işler hale getirmek için rehberlik sağlanması 

• 360 derece geri bildirim ilkesinin oluşturulmasıGençlik temsilcilerinin görüş ve deneyimlerini paylaşmalarını sağlamak ve Avrupa Konseyi'nin sonuçları gençlere iletmesini desteklemek. 

• Çeşitli gençlerin ihtiyaçlarını belirlemek ve gençlere ulaşma ve onları dahil etme konusunda kanıta dayalı bir yaklaşımı desteklemek toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması ve insan haklarına dayalı yaklaşım bağlamında 

• Referans çerçevesindeki önceliklerin uygulanmasına yönelik bir eylem planı geliştirilmesi, ve Avrupa Konseyi içindeki rollerin ve sorumlulukların kararlaştırılmasını sağlamak.  

Çalışmanın nihai raporuna şuradan ulaşılabilir: okuyun.